СУОТ

1588051555720917Система управления охраной труда представляет собой комплекс компонентов и мер, которые устанавливают цели проведения мероприятий по охране труда и механизмы их достижения. СУОТ — это не разовая мера, которая выполняется для контролирующих инстанций, а действующая на постоянной основе система.

Другими словами, СУОТ – это создание комфортных и безопасных условий труда, забота о здоровье работников за счет пропаганды охраны труда в организации не только среди рабочего персонала, но и административно-технического.

В соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации, на основании статьи 212 ТК РФ с 1 января 2014 года каждый работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда в организации. И тут нет разницы большая ли у вас компания или маленькое ИП со штатной численностью в 2-3 человека. Система управления охраной труда должна быть разработана у всех работодателей.

Положительное воздействие внедрения систем управления охраной труда на уровне организации, выражающееся как в снижении воздействия опасных и вредных производственных факторов, и рисков, так и в повышении производительности труда, признано правительством, работодателями и работниками.

Цели разработки СУОТ:

  • Обеспечение безопасных условий труда
  • Повышение эффективности управления охраной труда
  • Предупреждение производственного травматизма и профессиональных заболеваний
  • Формирование корпоративной культуры охраны труда

 

Высококвалифицированные специалисты ООО «Центр охраны труда» в кратчайшие сроки помогут разработать и внедрить СУОТ на вашем предприятии, в соответствии со следующими нормативными документами:

  • Трудовой Кодекс РФ от 30.12.2001 N 197-ФЗ;
  • Приказ Минтруда России от 19.08.2016 N 438н «Об утверждении Типового положения о системе управления охраной труда».

Приказ № 438 обязывает каждого работодателя разработать у себя в организации «Положение о системе управления охраной труда». Если ранее это Положение было не обязательным, то сейчас за это предусмотрен штраф согласно ст.5.27.1 КоАП РФ. Штраф за отсутствие данного документа 80 000 рублей!!!

  • ГОСТ Р 12.0.007-2009 «Система стандартов безопасности труда. Система управления охраной труда в организации. Общие требования по разработке, применению, оценке и совершенствованию»;
  • ГОСТ 12.0.230.1-2015 «ССБТ. Системы управления охраной труда. Руководство по применению ГОСТ 12.0.230-2007»;
  • ГОСТ 12.0.230.2-2015 «ССБТ. Системы управления охраной труда в организациях. Оценка соответствия. Требования».

Работы по разработке и внедрению СУОТ на предприятиях проводятся нашими специалистами с применением новых правил по охране труда, вступивших в силу с 1 января 2021 года.

Сделать заявку и заказать услугу  СУОТ вы можете, позвонив нам по телефонам 8 (8342) 24-69-88, 89271807236.